Tag - Acordo Coletivo

Concluída a negociação com a Teleperformance. Assembleia dia 29/03

No último dia 23 de março foi concluída a negociação entre o Sinttel/RN e a Teleperformance sobre o acordo coletivo de trabalho 2023. Agora, todos os trabalhadores são chamados para, em assembleia a se realizar no próximo dia 29 de março (quarta-feira), avaliarem e deliberarem sobre a aceitação ou não da proposta final. A ASSEMBLEIA SERÁ HÍBRIDA, COM VOTAÇÃO ELETRÔNICA Diante dos ataques criminosos que lamentavelmente estão sendo praticados no Rio Grande do Norte, para que...

24 de março de 2023Por NotíciasLeia mais...

CCR: aprovada proposta de acordo coletivo 2023/2024

Com a expressiva participação de quase 70% dos trabalhadores, a proposta para celebração do acordo coletivo de trabalho 2023/2024 no Contact Center Riachuelo foi aprovada pela maioria dos votantes. Agora, cabe ao Sinttel/RN, em atenção à decisão da maioria, formalizar o instrumento coletivo e zelar pelo seu cumprimento. Confira a seguir a proposta aprovada: >> Pisos salariais: Reajuste de 5,93% (INPC integral) a partir de abril de 2023. # Jornada de 220 horas mensais: R$ 1.717,13; #...

15 de março de 2023Por NotíciasLeia mais...

AeC: acordo coletivo 2023/2024 aprovado em assembleia

Em assembleia realizada até às 15 horas do dia de hoje (15/02), com expressiva votação através de plataforma eletrônica, os trabalhadores da AeC Centro de Contatos no Rio Grande do Norte decidiram aprovar a proposta negociada pelo Sinttel para o Acordo Coletivo de Trabalho de 2023/2024. Com a participação recorde de mais de 3.100 trabalhadores (um pouco mais de 76% do quadro da empresa no estado), a proposta negociada foi aprovada pela ampla maioria dos...

15 de fevereiro de 2023Por NotíciasLeia mais...

Negociação com a AeC está em curso

No último dia 25/01 ocorreu a primeira rodada de negociação entre a AeC e o Sinttel-RN para discutir a renovação do acordo coletivo de trabalho para 2023/2024. No debate o Sinttel reiterou as reivindicações dos trabalhadores, que esperam que os salários e benefícios, inclusive a ajuda para home office, sejam reajustados, no mínimo, pelo INPC acumulado em 31 de dezembro, que sejam concedidos vales alimentação (R$ 9,00/dia) para quem trabalha 6 horas; que sejam alteradas...

26 de janeiro de 2023Por NotíciasLeia mais...

Sinttel conquista avanços na negociação com a Brisanet

Pisos Salariais serão reajustados pelo INPC, o VA/VR da capital e interior serão equiparados e a empresa passará a conceder Auxílio Creche. Participem da assembleia virtual no dia 6 de dezembro. Após várias rodadas de negociação com a Brisanet, o Sinttel/RN e o Sinttel/CE conquistaram avanços na proposta da empresa e, agora, convocam todos os trabalhadores para uma assembleia a se realizar o próximo dia 6/12. Confira os principais itens da proposta: ⇒ Reajuste de 8,83%...

18 de novembro de 2022Por NotíciasLeia mais...

Campanha Salarial de Teleatendimento 2023

Começa em todo o país a campanha salarial 2023 do setor de teleatendimento, cuja data base é 1º de janeiro. Para dar o pontapé inicial da campanha, o Sinttel/RN, através da Federação Livre, lançou no último dia 21 de outubro um formulário para ser preenchido pelos trabalhadores de teleatendimento nos estados do RN, RJ, PE e ES para a Convenção Coletiva 2023, buscando informações sobre reajuste salarial e negociações neste ano de 2023. Agora, o Sinttel...

2 de novembro de 2022Por NotíciasLeia mais...

CLARO propõe reajustes na data base e revisão da tabela de VA/VR

Ao final de três rodadas de negociação ao longo de dois meses - e mesmo após a CLARO ter assumido o compromisso em junho de antecipar a negociação do acordo esse ano, finalmente nesta na última quarta (05/10) a empresa apresentou uma proposta financeira para a renovação do ACT 2022 digna de ser avaliada pelos trabalhadores em assembleia. A pauta de reinvindicações dos trabalhadores para esse acordo era curta, pois a renovação seria apenas das...

6 de outubro de 2022Por NotíciasLeia mais...

Oi oferece 6% de reajuste e abono de mil reais

A reunião entre a Oi e a Comissão de Negociação da Federação LiVRE, ocorrida nesta quarta-feira (05/10), resultou numa proposta que os trabalhadores precisam avaliar e decidir em assembleia, no próximo dia 14/10. Alegando dificuldades financeiras e outras mazelas que a empresa vem sustentando há vários anos, a Oi apresentou sua proposta final para a renovação do Acordo Coletivo. Foram vários reuniões, diversas tentativas de entendimento. Ao final, a proposta negociada contempla parcialmente a Pauta de...

6 de outubro de 2022Por NotíciasLeia mais...

Sem avanços na negociação com a Oi

Em reunião realizada nesta quarta-feira (28/09) entre a Comissão de Negociação da Federação Livre e representantes da Oi, o único aceno positivo da empresa em relação à pauta de reivindicações da categoria foi a manutenção dos itens do atual Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). A Oi negou estender o auxílio-creche para os trabalhadores homens e também recusou a reposição da inflação integral em salários e benefícios. Ofereceu só 3,78% de reajuste, a ser pago apenas...

28 de setembro de 2022Por NotíciasLeia mais...

Perda salarial é 8.82%, mas a CLARO oferece 4% e só em jan/23

Enquanto a inflação chegou a 8,82% (INPC acumulado de setembro/22), a CLARO, segunda maior operadora de Telecom no país, quer dar menos da metade — 4% de reajuste — no ano que vem. O Grupo Claro vem “cozinhando o galo” na negociação das cláusulas econômicas do Acordo Coletivo em vigor até set/2023. Este velho ditado popular significa enrolar, ganhar tempo, até sufocar ainda mais os empregados que já não conseguem chegar até o fim do...

28 de setembro de 2022Por NotíciasLeia mais...
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